전공소개

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교육목표

경북대학교 교육목표

진리의 전당

진리 탐구와 학문의 발전을 궁극 목표로 삼고, 연구 중심 대학으로서의 연구 개발기능을 활성화하고, 대학원 중심 대학으로 전환하는 교육, 연구 체제를 완비하는 한편, 국제적인 학술교류를 가속화한다.

긍지의 요람

국가 발전에 필요한 고급 두뇌와 인력을 양성하고, 창의력 있는 전문인력을 육성, 배양하여 사회에 배출하며, 자부와 긍지를 가진 대학인을 만든다.

봉사의 산실

국가사회의 발전에 기여 봉사하며, 열린 대학으로서 지역 사회인들에게 평생 교육, 사회교육, 재교육의 기회를 제공하고, 산·학·연 협동 체제를 완비한다.

농업생명과학대학 교육목표

- 인류의 존립과 민족의 자존에 있어서 필수 불가결한 생명, 자원 및 환경분야의 창조적 기술 창출
- 과학기술을 체계적으로 습득하고 탐구함으로써 인류와 사회발전에 이바지할 수 있는 인재 양성

심화농업토목공학과 교육목표

- 창의적인 사고와 직업적 책임 및 윤리의식을 가진 리더형 공학도 양성

- 공학적 설계, 시공, 관리에 필요한 기본지식을 함양하고 이를 실무에 적용 할 수 있는 능력의 공학도 양성

- 국제화, 정보화 시대에 대응하여 외국어 능력 및 컴퓨터 활용 능력을 함양하고, 지속적으로 자기개발을 추구하는 공학도 양성


※비전

- 국가 인프라 구축 및 농촌개발 사업을 위한 학문적 기반의 확립과 국제화 시대에 부응할 수 있는 글로벌 인재 양성


※인재상

- 창의적인 사고와 직업적 책임 및 윤리의식을 가진 리더형 인재

- 공학적 설계, 시공, 관리에 필요한 기본 지식을 함양하고 이를 실무에 적용할 수 있는 인재

- 국제화, 정보화 시대에 대응하여 외국어 능력 및 컴퓨터 활용 능력을 함양하고, 지속적으로 자기 개발을 추구하는 인재


※교육목표

- 창의적인 사고와 직업적 책임 및 윤리의식을 가진 리더형 공학도 양성

- 공학적 설계, 시공, 관리에 필요한 기본 지식을 함양하고 이를 실무에 적용할 수 있는 공학도 양성

- 국제화, 정보화 시대에 대응하여 외국어 능력 및 컴퓨터 활용 능력을 함양하고, 지속적으로 자기 개발을 추구하는 공학도 양성



농업토목공학전공 발전계획 및 특성화 계획

학과 비전 및 목표

(1) 장단기 발전계획의 배경 및 필요성

  경북대학교 농업토목공학과를 통해 그 동안 1000여명의 졸업생이 배출되었고, 이중 60%가 넘는 인원이 토목 및 건축 관련 업계에서 활약하고 있으며, 대학 및 연구기관에서도 농업토목분야에 전문적이고 지도적인 역할을 수행하고 있어 본 학과는 대구ㆍ경북지역에서 농업토목분야의 중추적인 역할을 수행하고 있다. 따라서 국가인프라구축 및 농업환경개선 있어 본 학과의 역할이 중요하며 풍요로운 농촌공간을 창출하는데 있어서, 농업토목공학은 농업생산기반사업과 농촌지역의 주거 및 생활환경개선사업에 필수적인 학문으로 성장할 것이므로 그 수요와 역할이 증대될 것으로 예상된다. 이러한 농업토목공학의 중요성의 증대에 부응하기 위해 학과의 발전을 위한 발전계획 작성의 필요성을 요약하면 아래와 같다.

 ■ 21세기 농업환경은 식량, 물부족사태 심각, 환경친화적 기술 중시, 교육 시장 구조의 급격한 변화 및 농학계 대학 진학희망자의 대폭 감소가 우려되며, 개방화ㆍ국제화ㆍ지역화의 국제 질서 속에서 확고한 농업생산기반의 구축이 필수적이다.

 ■ 합리적인 농업생산기반의 구축과 생물생산시스템의 환경제어 및 생력화기술 개발과 농업환경의 개선 및 보전에 관련된 분야의 중요성은 점차 높아지고 있다.

 ■ 미래의 사회는 각 분야별로 합리적이고 효율적인 방향으로 구조가 개편될 것이며, 농업과 토목이 합쳐진 특수한 농업토목분야에서 전문적 엔지니어의 필요성은 더욱 높아질 것이다.


(2) 장단기 발전목표

 ■ 국가 인프라 구축 및 농촌개발 사업을 위한 학문적 기반을 확립하고 국제화 시대에 부응할 수 있는 글로벌 인재를 양성한다.

 ■ 농업기반시설 분야인 농업수리시설 분야, 기초지반 및 재료 분야 및 농업생산시설 분야를 집중육성하여 농업토목분야 중심학과로 자리매김한다.

 ■ 중점육성 학문분야별로 국내외 학문 교류의 폭을 확대하여 정보화 시대에 부응할 수 있는 최신 학문 연구와 현장 실무형 공학도를 양성한다. 

 ■ 중점육성 학문분야별로 산업체, 연구소, 정부기관 등과 교류폭을 확대하여 산ㆍ학ㆍ연ㆍ관 교류를 활성화하며, 다양한 공동연구를 추진하여 국가 농업생산기반 확립에 기여한다.

 ■ 한국공학교육 인증원의 인증획득을 위해 최선의 노력을 경주하고, 이를 바탕으로 세계적인 학과로 발돋움할 수 있도록 한다.


 세부 계획

  (1) 학과 운영

    ■  공간

     - 효율적인 연구실, 실험실, 부대시설의 유지관리

     - 연구실 공간의 합리적 운영 

     - 학과 세미나실, 제도실, 설계실, 강의실 등 학과 공용공간의 효율적 운영


    ■ 시설, 기자재 활용 및 관리

     - 전 강의실(109, 112, 120, 402호)에 멀티미디어 수업 및 설계수업이 가능하도록 시설 확충

     - 기자재의 이용 효율성 증대를 위하여 공동기자재실 운영 및 전공분야간의 공동 이용 제고

       (수공학, 농지공학, 건설재료공학, 시설환경공학 등)

     - 실험실의 효율성 제고를 위하여 실험실간 공간 효율성 제고

     - 년도별 기자재 확충계획에 의한 실험.실습 기자재 확보를 통한 실험교육 강화

     - 노후 기자재 정비 및 첨단 기자재의 확충으로 실험교육의 현대화

          

    ■ 재정 운용 계획

     - 학과의 예산 편성과 집행은 교육환경개선, 실험.실습 및 설계교육의 충실화, 학생활동 보조 등 학과 운영이 효율적으로 될 수 있도록 내실 있고 건전하게 수행

     - 특성화 사업, 공학교육인증 등 합리적인 외부 예산 획득을 위한 노력

     - 매 학기 현장견학을 통하여 전공분야의 실무현장을 체험하도록 예산 배정


    ■ 우수 교수 초빙


 (2) 교육 및 연구

    ■ 교육과정

     - 학과 발전계획을 실현할 수 있고 또한 교육목표 및 학습성과를 실현할 수 있도록 구성원의 요구를 반영하여 교육과정 지속적으로 개선

     - 산학연 연계 교육 : 재학 중 관련업체 또는 관공서를 대상으로 현장실습과 인턴쉽 등을 통하여 현장 요구에 부응할 수 있는 인재 양성

     - 자격증 취득 및 취업 정보 제공 : 관련 분야 자격증을 소개하고 취업정보를 적극적으로 제공하며, 졸업생의 초청 특강을 정기적으로 실시하여 취업률 향상


    ■ 강의방법 개발 및 강의평가 결과의 활용

     - 시청각자료를 최대한 활용하여 학습효과 제고

     - 설계 및 실습 교육의 강화

     - 과목별로 강의평가 결과를 최대한 활용하여 부정적인 항목 개선

     - 조별 project와 토론을 통하여 협업과 커뮤니케이션이 가능한 소통형 인재 양성


    

    ■ 실험.실습 및 현장교육 강화

     - 보유 실험기자재를 최대한 활용하여 실험.실습 및 설계를 통한 학습효과의 극대화

     - 전공과 관련된 현장(시공중 또는 완공된 저수지, 간척지, 경지정리 지구, 교량, 온실, 축사 등)을 견학하여 교과목의 중요성과 적용성 체험

     - 졸업생들이 종사하고 있는 현장견학을 통하여 현장의 경험과 know-how를 청취함으로써 전공에 대한 이해를 돕고 학습의욕을 증진


    ■ 교수의 연구 및 학술활동 활성화

      - 학기당 1회씩 학과의 교수와 대학원생을 대상으로 학과소속 교수의 개인 연구 및 학술활동 소개 및 연구정보의 상호 교환

      - 1년에 1회씩 적합한 주제를 선정하여 전국규모의 학술대회를 개최하여 학과 교수의 연구활동 소개 및 정보취득

      - 학과 교수 대부분이 참여할 수 있는 대형 연구과제를 개발하여 연구비 지원 신청


    ■ 대학원 활성화 및 내실화

     - 학부 재학생을 대상으로 대학원 과정을 적극적 소개

     - 대학원에 국내․외 우수학생 유치를 위한 교수 개인 또는 학과 홈페이지를 통한 연중 홍보

     - 교내외 장학금, 학과발전기금, 교수연구비 등의 재원으로 대학원 재학생에 대한 학비 및 연구활동비 적극 지원

     - 우수논문 작성을 위하여 학기당 1회씩 학과의 교수와 대학원생을 대상으로 대학원 세미나를 실시하여 논문의 진행상황 발표 및 연구정보 교환


 (3) 학생 지도

    ■ 학생 상담

     - 지도교수별 분담학생 선정, 분담학생별 단체상담 회수는 학기당 1회, 상담일시는 매 학기 초에 결정

     - 지도교수의 필요와 학생의 요구에 의하여 분담학생별 개별상담

     - 신입생 오리엔테이션 및 단체상담 시간을 활용하여 바람직한 가치관과 올바른 국가관 고취, 면학분위기 조성, 사기 진작, 자부심 고취

     - 개별상담을 통하여 학생개인의 가정환경, 교내외 생활, 동아리 활동 등과 관련된 문제점 파악, 지도 및 해결책 모색


   ■ 학생 자치활동 지도

     - 학년초 신입생 길들이기 행위 및 복학생들에 의한 군대식 문화 도입 사전 근절 및 단속, 적발시 면담지도

     - 학생자치 행사계획의 검토, 조정 및 권장

     - 각종 학생자치 행사 임장지도

       = 신입생 환영회 : 교수참석, 사기진작, 자부심 고취

       = 졸업생 환송회 : 교수 및 졸업동문 참석, 올바른 가치관, 직업관 및 개인발전을 위한 미래설계

       = 학과 M.T : 교수 임장지도, 교수와 학생간의 친밀감 도모, 바람직한 인생관 정립 기회제공

       = 단대 M.T : 학과교수 적극 동참, 학생들과의 친화력 증강

       = 산업시찰 : 산업현장 주선, 산업배경 및 사전 숙지사항 교수, 임장지도

     - 학생 자치행사 지원보조금은 행사별 사전 결정, 학과예산에 반영

     - 건전 동아리 활동 독려

     - 동문과의 연계행사를 통한 유대강화, 자부심 고취, 취업면담 및 취업정보 구득


    ■ 진로 지도

     - 신입생 오리엔테이션, 분담학생별 단체 및 개인상담 시간을 활용하여 전공 관련 취업 전망, 학습방향 및 기술자격사항 홍보

     - 지속적인 취업 전망 홍보, 전공 관련 성취욕구 유발, 자기개발 방안 제시 등으로 전공관련 취업률의 단계적 확대방안 모색

     - 취업에 유리한 전공 관련 자격증 취득 적극 권장, 신입생 오리엔테이션 및 단체 면담기회에 전공관련 자격증의 종류, 응시준비 요령, 현장에서의 활용도 등 홍보, 토목기사 자격증 취득자의 단계적 증가 모색

     - 영어 구사능력의 단계적 상향 모색, TOEFL 및 TOEIC 응시 적극 권유, 해당 성적 우수자 시상

     - 관련 업계 취업자 및 사업자 동문 초빙 취업관련 특강 연 2회 개최

     - 유수기업체 소속 동문과 연계하여 해당 기업체별 취업지도 및 채용방안 모색

     - 교수의 연구프로젝트에 학부 및 대학원생의 참여를 활성화하여 실무능력을 배양하고 연구 및 취업에 도움이 되도록 하여 고급 인력 양성에 주력

     - 국가공무원, 국영기업체, 대기업, 유망 중소기업 등 취업군에 따른 다양하고 체계적인 취업지도

     - 취업후의 실무 성취도 차별화를 위한 일반 사용자의 욕구 경향에 따라 비공식적 비교과 전문 분야 특강 개설

     - 현장견학, 기업탐방을 통한 실무적응 능력 배양 및 전공 관련 취업 욕구 유발 

     - 3학년 희망자에 한하여 비교과 현장실습을 통한 취업 후 초기 실무능력 차별화 지향, 실습대상 분야 결정 및 업체 선정, 실습기간은 여름방학 1달 정도

     - 학과홈페이지 활용 전공 관련 취업자료 구축, 업체 홍보물을 활용한 관련업체 소개, 신입사원 모집공고, 입사시험 출제경향, 기업분석 자료, 전공 관련 업황 소개 등 삽입

 

    ■ 연구인력 양성

     - 세부전공 교수별 학과졸업 대학원생 적극 유치, 단체 및 개별면담 기회 혹은 강의 시간을 활용하여 교수개인별 핵심전공 분야 소개 및 전망 홍보, 학과졸업 고급 인력의 필요성 강조

     - 국책 및 기업체 연구사업 적극 개발 및 참여, 적극적인 교외 연구비 유치, 학부 및 대학원생 활용 연구능력 배양

     - 해외 저명대학 교수와의 지속적인 교류를 통한 학부 및 대학원 우수졸업생 해외교류 및 유학 지도

     - 우수 석사과정 학생에 대한 박사과정 진학 및 해외유학 권장, 목표설정 지도 및 사기진작

     - 대학원생의 국책 혹은 기업체 연구소 취업 지도, 알선 및 홍보 등 적극 지원

     - 우수 학부 및 대학원생의 개별면담을 통한 해외유학 상담, 해외 학교선정 및 전공 선택의 정보 제공


(4) 학과 장학기금 확충 및 제도 개선

    ■ 발전기금 확충

     - 학과 교수 및 동문들의 개별, 단체 기부 및 기업체 기부 권장, 학과 발전기금의 단계적 확충

     - 학과 발전기금 이자소득으로 장학금 지급, 지급대상자는 성적 우수자, 학과발전 기여자, 가정형편 곤란자 중 2인, 연 1회 지급


    ■ 동문회 장학기금 확충

     - 학과졸업 동문의 개별 및 단체 기부에 의한 동문회 장학기금의 단계적 확충

     - 장학기금 이자소득 범위 내에서 학회장 및 우수학생에게 년 1회 지급


(5) 기타 자체 발전계획

    

    ■ 학.연.산.관 교류협력

     - 자문교수, 기술심의위원, 연구개발의 지원, 농공기술 교육 등의 기술지원 활동에 적극 참여

     - 공동연구 협약 체결, 공동연구개발 인력 DB구축, 연구의 실용화 추진 등 공동연구의 활성화를 위한 여건 조성

     - 실습생 파견, 인턴사원 제도 활용, 실무형 Post Doctor제도 도입 등을 통하여 산.연.관을 실무교육장으로 활용

     - 정기적인 세미나, 심포지움, 워크샵을 공동으로 개최

     - 위탁교육, 주제별 실험.실습교육, 현장 지도교육 등을 통한 재교육 실시


    ■ 한국공학교육 인증원의 인증 획득


    ■ 겸임교수제 활용    

     - 산업체 현장 실무자 등의 겸임 교수자격자를 적극 활용하여 실무적인 교육 실시


    ■ 학과 홈페이지 운영 활성화